站內搜索
新聞傳真
遠方的家
聚心聚智聚力 不忘省外創業初心 筑牢“四大平臺” 實施“四項工程” 開展“三心建設”
【遠方的家】內蒙能源:工作有勁頭 生活有奔頭
發布時間:2019-11-20 文章來源:本站 作者:王士波 薛振華 瀏覽:
 

內蒙能源不忘省外創業初心、牢記反哺老區使命,立足“四大平臺”,實施“四項工程”,開展“三心建設”,聚心聚智聚力,以高質量黨群工作服務企業發展和職工工作生活。企業先后榮獲上海廟經濟開發區“先進黨組織”、能源集團“先進基層黨組織”、集團公司“干事創業先鋒黨組織”“省管企業文明單位”“省級文明單位”等榮譽稱號。

(優美的社區居住環境)

立足“四大平臺”,筑牢黨建根基

突出主題教育激勵平臺。內蒙能源扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,采取“1+N”(1個集中學+N個創新學)的方式,建立督學送學“雙學”機制,組織黨員領導人員及黨支部參加專項體檢。

建設“大黨建”統領平臺。該公司黨委探索構建以公司黨委為“塔頂”,基層組織為“塔身”,廣大黨員為“塔基”的“一核雙元”的“塔式”工作機制。重點突出2個元素即:建立1個體系,制定《關于構建“大黨建”工作體系的實施意見》,形成基層黨建責任鏈條機制;明確1套標準,出臺《關于加強基層黨組織標準化建設的通知》,分別從基層組織設置、黨內政治生活、日常工作流程、活動陣地建設、黨建品牌創建5個層面14項內容進行規范,實現工作有章法、執行有標準。

夯實支部戰斗堡壘平臺。該公司黨委以BTY(標準+特色+一流)為基礎,在基層黨支部深入開展“三亮三比三評一爭創”、黨員先鋒崗、黨員示范區創建等活動,推進建設黨建工程示范區4個,支部黨建示范點6個,黨員示范崗14個。

筑牢監督執紀廉潔平臺。該公司建立思想預防、制度約束、監督警示、巡察整改“四位一體”工作機制,開展廉潔約談,觀看反腐倡廉警示教育專題片,完成集團公司巡察發現問題核查。

(過硬黨支部建設)

實施“四項工程”,凝聚發展合力

該公司黨委實施思想引領工程。強化意識形態工作。充分利用暖心服務站、后勤服務治安維穩微信群等方式,對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導。強化形勢任務教育。開展“勤儉興企,從我做起”形勢任務教育和“企業發展,我的責任”演講比賽、征文活動,激發干部職工干事創業的活力和動力。強化輿論宣傳引導。充分運用 “一屏一微一網”制作內部新聞,拍攝制作《我和我的祖國》、《閃光的青春》《礦嫂來內蒙》3部微視頻。

實施素質提升工程。以“一號九崗”為載體,組織“學練提爭”、技能大賽等系列勞動競賽活動21項理論考試及8項現場實操競賽。以“創客聯盟”“創新工作室”為依托,征集“職工合理化建議”546條;征集評比職工“絕技絕活”63項;完成群眾性技術創新和“五小”創新成果214項,其中5項入圍集團公司。以安全生產為目標,組織群監檢查37場次,排查隱患368條,整改368條,整改率達100%;開展“安康杯”競賽、井口“送安全”等活動,為一線職工發放《煤礦安全手冊》500本、安全漫畫66份、安全宣傳單600份,舉辦安全巡回演講6場次。

實施聚力攻堅工程。該公司實施“1+3” 牽引工作模式(“1”即黨建工作,“3”即中心工作、重點任務和日常工作),開展黨員“三上三線”重點工作突擊戰,長城六礦較原方案提前五個月投產出煤,結束了長達8年的建設期,節省投資2.6億元;煤炭銷售創出了單月煤炭產品銷量114萬噸,單日銷售煤炭5萬噸的歷史最好水平。開展黨員干部進政府、克難攻堅跑手續”攻堅戰,長城一、三、五、六、魯新五對礦井取得核準;長城二礦取得采礦許可證;長城三礦、五礦防災治災延期取得自治區能源局批復。開展黨員創新創效持久戰,長城三礦連采連充項目順利投產,單班百人重點工作完成14項,減少下井人員193人;長城五礦、裕興煤礦率先做到單班下井不超200人。

實施法治企業工程。該公司積極響應“掃黑除惡”專項整治和宣傳教育,制作宣傳條幅35條、可移動牌板22塊、宣傳畫45副、傳單400余份。建立網格化信訪管理模式,構建起涵蓋生產、生活、辦公區域信訪穩定網格化格局。創新實施企業人民調解協議書,今年累計調解各類矛盾糾紛8起。

開展“三心建設”,溫暖創業職工

開展便民服務“惠心”建設。該公司推行為民服務全程代理機制,為采掘職工提供“免費一餐”,開通通勤班車、發放免費理發票、義務進行心理疏導、代購車票、代領快遞等工作。

開展個性服務“連心”建設。該公司組織260余名職工舉辦文體活動8場次;完成5批計78人次“礦嫂探親送祝?!被顒?;自行組織勞模和職工療休養161人次、參加集團公司療休養160人次、參加能源集團療休養10人次;開展“送清涼”活動7場次,慰問職工一線職工350人次,為基層單位送去防暑西瓜38000斤、綠豆450斤、礦泉水280包;組織116名青年舉辦“青春有約 緣來是你”和“相約草原、敖包相會”青年交友聯誼活動。

開展幫扶救助“愛心”建設。該公司通過建檔立卡、精準識別、因事施策、常態幫扶“四項工作”,累計幫扶救助困難職工122人,發放救助金34.7萬元、慰問物資1121人次;開展2019“金秋助學”活動,共計救助困難職工家庭子女11人次,發放救助金3.05萬元;舉辦“自強脫貧、助殘共享”活動,為2名患有重度聽力障礙的兒童發放助殘慰問金各500元;統計492名女職工信息為其購買了特病保險。

(第六屆“創業杯”職工籃球比賽)

(騎行愛好者參加開發區組織山地自行車賽)

(礦區健康醫療設施齊全)

(與地方聯誼活動中,粗獷的民族舞蹈表演)

(單身青年聯誼活動)

(迎接老區分流礦井赴蒙創業者)

(扎根第二故鄉,生活美滿幸福)

亚洲不卡一区二区影院