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四教育一忠誠?學踐行
【四教育一忠誠?學踐行】長城一礦發力主題教育提氣勢展新貌
發布時間:2020-04-20 文章來源:本站 作者:焉永偉 瀏覽:
 

內蒙能源長城一礦持續推進“四教育一忠誠”主題教育實踐活動往實里走、往深里走,全面切入、融會貫通,把通過教育激發出的激情和動力融入到工作中,打造干事創業新風貌。

廣泛宣傳,營造氛圍

結合礦井年度重點工作,長城一礦認真謀劃實施方案,制作宣傳展板和條幅,通過微信群、辦公網、各類會議,組織全員學習活動意義、任務和內容,廣泛營造良好的輿論氛圍。

強化學習,提高本領

該礦把政治思想教育同礦井實際工作緊密結合,把政治標準和政治要求貫穿工作始終,增強針對性,提高實效性。為基層黨支部配備筆記本電視、電腦、投影儀等“三機一幕”,組織黨支部有重點的學習了習近平總書記關于工匠精神、企業家精神、勞模精神、反腐倡廉、雙創工作等重要論斷,不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。 組織黨員干部、管理人員學習《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等法律法規和《新礦紀檢監察》,持續開展《普法普規普管》警示教育,創新“廉潔約談+觀看警示教育片”工作方式,對管理人員進行廉潔約談,持續營造風清氣正的廉潔從業氛圍。

講清形勢,凝心聚力

長城一礦通過宣傳牌板、各類會議,全面傳達貫徹集團公司系列會議精神,向職工講清楚企業面臨的壓力和優勢,提高職工對發展形勢的認識和對企業的理解支持,先后印發能源集團 “三強化兩保證”形勢任務教育輔導材料23份,印發集團公司宣傳提綱各30份,征集“三強化兩保證”形勢任務教育征文12篇,組織“青安崗員”下區隊、到車間、進班組,分三班巡回宣講33次,不斷增強干部職工憂患危機意識、擔當奮斗意識和改革創新意識。

安全教育,筑牢防線

按照“三三制”安全教育工作思路,該礦凡事想在前、做在先,在班子成員中開展安全大反思,在全體干部職工中開展“學法規、抓落實、強管理”活動和“嚴峻形勢怎么看、抓好安全怎么干、轉變作風怎么辦”安全生產大討論,在區隊長、班組長中開展“事故案例一堂課”,在青年團員中開展“青工安全培訓班”,在全礦開展“我為安全生產獻計策”合理化建議征集活動,印刷煤礦典型事故案例口袋書2000本等一系列安全教育活動,引導干部職工全面筑牢安全思想防線,提高安全意識。

“四德”教育,培養情懷

長城一礦大力開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育實踐活動,引導干部職工愛黨、愛國、愛企、愛家。該礦利用“鷹駿先鋒”黨建基地,組織基層黨支部開展主題黨日,組織職工群眾參觀學習。深入挖掘疫情防控、復工復產先進典型,加強宣傳報道,用身邊榜樣引導干部職工立足崗位、敬業奉獻。深化“暖心工程+溫馨家園”建設,在持續開展免費理發、免費領取快遞等暖心工程的基礎上,疫情期間,在職工食堂開設“惠民窗口”,出售蔬菜、肉類等食品,確保生活區職工日常生活需要,建設溫馨家園。

錘煉素質,忠誠擔當

該礦組織各黨支部開展“為黨工作付出什么,為企業發展做些什么”大討論,引導黨員守初心、擔使命、務實干。利用每周五黨員和機關管理人員集體學習日,組織觀看《不忘初心 繼續前進》《榜樣》等系列專題片,深化“學典型、踐忠誠”學習提升活動,營造忠誠擔當的良好氛圍。)

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